Posuňte vzdělávání ve vaší firmě o level výš

Podpořte efektivitu, produktivitu i pohodu vašich zaměstnanců vzdělávacími kurzy

Většina firem se v dnešní době pere o skvělé a schopné lidi. Prý je jich nedostatek. Z mých 27 let zkušeností z vedení školení ve firmách musím říct, že schopných lidí je dostatek. Chybí jim ale vhodné vzdělávání - kurzy, nástroje a praktické dovednosti, aby mohli být efektivní, úspěšní a díky tomu spokojení ve své profesi. Naplnění v pracovním životě pomáhá lidem také v osobním životě. A člověk spokojený v osobním životě podává lepší a vyšší výkony v práci. Kruh se uzavírá.

Jak můžete tomuto kruhu pomoci vy ve firmě?

Mnoha způsoby.

ZÁKLADNÍ STAVEBNÍM KAMENEM FIRMY JE:

DALŠÍ PILÍŘE stabilního základu firmy jsou:

KOMUNIKACE je základ

Proto je maximálně vhodné, aby lidé na jakékoli pozici v rámci vaší firemní struktury věděli, jak fungují principy neuro-lingvistického programování (NLP) a díky tomu měli silné komunikační dovednosti. Nápomocné mohou být knihy, ale mnohem důležitější je trénink a praxe. Díky praktickému kurzu NLP budou vaši zaměstnanci vědět, jak komunikovat s klienty i mezi sebou efektivně, příjemně a konstruktivně. Jak vyjednávat, argumentovat, jak využívat emoční inteligenci v pracovních záležitostech a jak komunikovat v obtížných a krizových situacích. To jim i vám ušetří mnoho hodin a dní vysvětlování, nedorozumění, sporů i nepříjemných jednání. Budete se moci všichni plně soustředit na práci samotnou.
Co se na kurzu naučí?

  • vést druhé lidi co nejlépe
  • zvýší své manažerské dovednosti
  • zajistí o 200% efektivnější řízení procesů
  • prokouknou protivníka a lež
  • odhalí nová tajemství řeči těla
  • mocné nástroje pozitivního vlivu a harmonizace komunikace
  • posunou své komunikační a prezentační dovednosti
  • osm "P" pro pochopení druhých
  • předávání úkolů tak, aby motivovaly
    a mnohé další dovednosti

sebevědomý projev

 

Úspěch firem stojí na tom, jak jistí jsou vaši zaměstnanci v tom, co dělají. Mnoho lidí trápí strach z veřejných vystoupení, důležitých setkání nebo klíčových jednání. To firmy výrazně oslabuje. Pomozte vašim zaměstnancům najít vnitřní klid a sílu. Díky praktickému kurzu - Ovládni sebevědomý projev  mohou navždy zapomenout na stažený krk, zadrhávání, pocení rukou a výpadky paměti během prezentace. Co si z kurzu vaši zaměstnanci odnesou?

  • zdravé a sebevědomé vystupování
  • pochopení všech stránek komunikace
  • SMYSLU-PLNÉ tvoření veřejné prezentace
  • dovednost sdělit ostatním lidem během 1 minuty jedinečnost firmy/produktu/...
  • praktické natrénování veřejného projevu
  • prezentační dovednosti, které mohou ve firmě předávat dál
  • praktické dovednosti do obchodních a pracovních jednání
  • jistotu pro důležitá jednání
  • prohloubení emoční inteligence
  • posun v osobním rozvoji
  • rozvoj komunikačních dovedností
  • ovládnutí řeči těla v praxi a obsažně

efektivita

 

Znáte Paretův princip 20/80? Formuloval ho italský ekonom, který zjistil, že 80% důsledků plyne z 20% příčin. Takže například 80% zisku pochází jen z 20% produktů/aktivit vaší firmy. Jak to udělat, aby vaši zaměstnanci mohli zažívat pravdivost tohoto pravidla každý den? Naučte je pracovat efektivně s informacemi a se svou pamětí. Praxi ovládnou pomocí kurzu Myšlenkové mapování.

Naučí se:

  • jak třídit a organizovat myšlenky, nápady a projekty
  • principy myšlenkového mapování
  • 7 kroků k vytvoření mentální mapy podle Tonyho Buzana
  • jak dělat zápisy z jednání, dokumentů, přednášek
  • jak využít myšlenkové mapy ve vaší firmě v širším kontextu, pro oddělení i jednotlivce
  • podívat se na jakýkoli problém či komplikovaný postup s nadhledem

produktivita

 

Pokud vaši zaměstnanci neví, jak být efektivní, stojí vás to vysoké částky, mnoho času a ušlé zisky. Možná vás překvapí, že firmy, které své firmy naučili pracovat s informacemi, mají vyšší ziskovost za kratší čas. Dokonce jim to umožňuje zkracovat pracovní dobu a zvládat větší objemy práce. Jak to udělat, aby vaši zaměstnanci uměli pracovat rychleji a efektivněji? Ve školách ani na univerzitách se to dozvědět nemohli, protože se to tam neučí. Vy je ale můžete poslat na kurz strategií rychlého čtení a kurz práce s informacemi a se svou pamětí. Z kurzů si odnesou:

  • znalosti, jak funguje paměť
  • pochopí mozek a jeho pravidla
  • znásobení paměťových schopností
  • čtení 2-10x rychleji
  • jak udržet motivaci dlouhodobě
  • uklidnění se před důležitým jednáním
  • zlepšení manažerských dovedností
  • tipy pro lepší koncentraci
  • úsporu času
    a mnohé další

time management

 

Mnoho firem v současnosti stále používá zastaralé postupy při plánování. Používejte plánovací nástroje nové generace a Paretovo pravidlo 80/20 v praxi. Podělím se s vámi o nejlepší systémy plánování pro moderní technologie a ukážu efektivní využívání vašich vnitřních zdrojů. Tréninkový kurz Time managementu vychází z modelu úspěšného řízení podle NASA. Obsah kurzu je:

  • plánovací nástroje nové generace a systém zobrazování úkolů
  • tipy pro odstranění prokrastinace a “časožroutů”
  • typy vnímání času - jak nás ovlivňují timelines?
  • jak správně stanovovat cíle a priority?
  • stanovení rolí na cestě profesním i soukromým životem
  • jak vyzrát na krize a získat čas?
  • elektronika versus papír
  • cvičení k výcviku mysli pro dosahování úspěchů
  • nejefektivnější systémy plánování pro moderní technologie
  • tipy a triky pro získání pohody
  • jak použít Paretův zákon v praxi?

Spolupracovali jsme:

Proč právě MY?

 

Mozku a vzdělávání se věnujeme přes 25 let.
Vedeme tréninky a kurzy pro vzdělávací společnosti, firmy i jednotlivce. Naší specializací jsou tréninky paměti, rychločtení, motivace a psychologie vlivu, neurolingvistického programování (NLP) a osobní rozvoj. Tvoříme a vydáváme knihy, e-programy, nahrávky, kurzy a tréninky v oblasti paměti, učení, psychoterapie a osobního rozvoje. Máme dlouholetou praxi a  vzděláváme se u zahraničních odborníků.

Libor Činka a jeho tým